Als (Junior) Employee Relations Support Specialist ondersteun je zowel medewerkers als leidinggevenden bij uiteenlopende HR-gerelateerde onderwerpen. Je zorgt ervoor dat processen zorgvuldig verlopen, denkt mee over oplossingen en draagt bij aan een professionele en prettige werkomgeving.Geen dag is hetzelfde. Je schakelt dagelijks met verschillende afdelingen en krijgt de kans om jezelf breed te ontwikkelen binnen Employee Relations.Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Ondersteunen van leidinggevenden bij vraagstukken rondom medewerkers en HR-processen;


• Meedenken over praktische oplossingen voor uiteenlopende personeelsvraagstukken;


• Ondersteunen van medewerkers bij onderwerpen zoals verzuim, ontwikkeling, performance management en arbeidsvoorwaarden;


• Verzorgen van complexe administratieve werkzaamheden binnen Employee Relations;


• Samenwerken met interne afdelingen zoals Legal, Recruitment, Security, Health & Safety en Employee Relations Services;


• Contact onderhouden met externe partijen, waaronder de arbodienst en casemanagement;


• Meewerken aan HR-projecten en verbeterinitiatieven;


• Zorgen dat HR-processen voldoen aan de geldende wet- en regelgeving.

Als (Junior) Employee Relations Support Specialist ben je nieuwsgierig, mensgericht en weet je goed te schakelen tussen verschillende belangen. Je bent niet bang om vragen te stellen, denkt in oplossingen en vindt het leuk om jezelf verder te ontwikkelen.Daarnaast breng je het volgende mee:

• Je bent fulltime beschikbaar (38,75 uur per week);


• Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands én Engels;


• Minimaal 2 jaar ervaring in een HR rol;


• Een goed gevoel voor humor – want naast hard werken vinden we plezier in het team minstens zo belangrijk.

Bij Expeditors draait alles om vooruitgang. Wij geloven dat werk pas écht leuk wordt als je jezelf kunt blijven ontwikkelen. Daarom krijg je bij ons een vliegende start, duidelijke doelen en kansen om door te groeien zolang jij de ambitie laat zien. Je krijgt de ruimte om te groeien in je rol én daarbuiten. Niet alleen met trainingen en een opleidingsbudget, maar vooral door vertrouwen, verantwoordelijkheid en samenwerking in een team dat voor elkaar klaarstaat.Daarnaast mag je het volgende van ons verwachten:

• Een startsalaris vanaf €3.400 bruto per maand op basis van ervaring;


• Een 7-maandencontract met uitzicht op een vast dienstverband;


• Persoonlijk ontwikkelingsplan met volop trainingsmogelijkheden;


• Pensioenregeling en persoonlijk opleidingsbudget;


• Mogelijkheid om deel te nemen aan het Expeditors Stock Purchase Plan;


• Werken in een internationale organisatie met collega's van meer dan 30 verschillende nationaliteiten;


• Volop doorgroeimogelijkheden binnen Employee Relations en HR.

Als supply chain partner van top-bedrijven over de hele wereld zorgt Expeditors ervoor dat onze klanten grenzeloos kunnen ondernemen. De diensten omvatten het consolideren en het doorsturen van lucht- of zeevracht, douane activiteiten, vrachtverzekering, ordermanagement, opslag, distributie en aangepaste logistieke oplossingen. Door de frisse kijk op logistiek en het gebruik van de nieuwste innovaties, proberen we collega’s, klanten en partners elke dag uit te dagen en te inspireren.

Werken bij Expeditors is werken in een modern en professioneel bedrijf dat volop meegaat met de tijd. Bij Expeditors werken de beste Supply Chain professionals, verspreid over ruim 300 locaties. Actief op alle grote (lucht)havens van de wereld, in 103 landen en op 6 continenten. Een internationale omgeving met uitdagende carrièreperspectieven. Bijna 30% van het werknemersbestand groeit door naar een hogere functie en medewerkers blijven gemiddeld langer dan 10 jaar in dienst.