Ben jij een HR-professional met 1–3 jaar ervaring als HR-adviseur en krijg jij energie van het begeleiden van managers en medewerkers bij HR-vraagstukken? Expeditors zoekt een Employee Relations Specialist voor onze vestiging op Schiphol. In deze rol ben jij dé sparringpartner bij employee relations cases en help je mee aan een sterke, eerlijke en professionele werkomgeving.

Dit ga je doen

Als Employee Relations Specialist ben je verantwoordelijk voor het behandelen en begeleiden van employee relations vraagstukken binnen meerdere operationele afdelingen. Je werkt nauw samen met leidinggevenden en medewerkers en zorgt voor een zorgvuldige aanpak in lijn met wet- en regelgeving, interne policies en de cultuur van Expeditors.Jouw werkzaamheden omvatten onder meer:



  • Adviseren van leidinggevenden en medewerkers bij employee relations cases (bijv. functioneren, verzuim, gedrag, samenwerking);

  • Begeleiden van gesprekken en trajecten rondom performance, verbeterplannen en dossieropbouw;

  • Ondersteunen bij verzuimcases en duurzame inzetbaarheid, in samenwerking met leidinggevenden en de arbodienst;

  • Signaleren van terugkerende issues en meedenken in verbeteringen van beleid, processen en communicatie;

  • Bijdragen aan een ethische, inclusieve en veilige werkcultuur waarin duidelijke afspraken en respect centraal staan.


Je werkt nauw samen met de HR-support en andere HR-adviseurs, en vormt samen met de HR-manager een hecht team dat verantwoordelijk is voor de uitvoering én verdere professionalisering van het HR-beleid binnen Expeditors Nederland.Met een personeelsbestand van meer dan 30 nationaliteiten werk je in een dynamische omgeving waarin communicatie, verbinding en culturele sensitiviteit centraal staan.


 

Dit ben jij

Je bent iemand die graag in gesprekken stapt, structuur aanbrengt en zorgvuldig werkt. Je kunt goed schakelen tussen mens en proces en weet hoe je leidinggevenden praktisch ondersteunt zonder de kwaliteit van het HR-vak te verliezen.


Daarnaast breng je het volgende mee:



  • Je bent fulltime beschikbaar (38,75 uur per week);

  • 1–3 jaar ervaring als HR-adviseur / HR officer / HR specialist (of vergelijkbaar);

  • Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels.

Over het aanbod

Bij Expeditors draait alles om vooruitgang. Wij geloven dat werk pas écht leuk wordt als je jezelf kunt blijven ontwikkelen. Daarom krijg je bij ons een vliegende start, duidelijke doelen en kansen om door te groeien zolang jij de ambitie laat zien. Je krijgt de ruimte om te groeien in je rol én daarbuiten. Niet alleen met trainingen en een opleidingsbudget, maar vooral door vertrouwen, verantwoordelijkheid en samenwerking in een team dat voor elkaar klaarstaat.Daarnaast mag je het volgende van ons verwachten:



  • Salaris tot €4.500 bruto per maand (afhankelijk van ervaring);

  • 7-maanden contract met uitzicht op een vast dienstverband;

  • Pensioenregeling en persoonlijk opleidingsbudget;

  • Mogelijkheid om deel te nemen aan het Expeditors Stock Purchase Plan.

Over de organisatie

Als supply chain-partner van topbedrijven wereldwijd zorgt Expeditors ervoor dat klanten zonder grenzen zaken kunnen doen. Onze diensten omvatten onder meer lucht-, weg- en zeevracht, douaneafhandeling, opslag en distributie, orderbeheer en op maat gemaakte logistieke oplossingen.Werken bij Expeditors is werken in een moderne, internationale omgeving met volop carrièreperspectieven. Met ruim 300 kantoren in 103 landen behoren wij tot de top van de wereld in supply chain. Niet voor niets staan we in de Fortune 500 en blijven medewerkers gemiddeld langer dan tien jaar bij ons in dienst. Bij Expeditors verleggen we grenzen en stimuleren we ons team, klanten en partners om altijd te blijven innoveren.

Referentie: 769

Heb je nog vragen?

Charel Huising

Solliciteren EN DAN ?

Na het beoordelen van je sollicitatie nemen wij contact met je op. Hierna zal er een gesprek volgen bij ons op kantoor. We inventariseren je wensen en kijken of de vacature goed aansluit. Is dit het geval? Dan volgt er een gesprek bij onze opdrachtgever. Wij blijven je begeleiden tot de start van je eerste werkdag!
  • SOLLICITATIE
  •  
  • KENNISMAKING
  •  
  • TWEEDE RONDE
  •  
  • ARBEIDSVOORWAARDEN
  •  
  • VACATURE INGEVULD
Wat is mijn reistijd?